随着工作能力的增加，你所担负的责任也将增加，你所面对的工作环境将愈加复杂。你需要适应上司的管理风格，调动成员的积极性，还需要应对客户提出的各种要求。你的项目延误了，客户在投诉你，领导对你的表现很不满，成员还在背后对你嘀嘀咕咕。外面的世界美好，但是你早已无暇他顾。你在混乱的工作环境中腹背受敌，心力交瘁。但是，‘退出’永远不是你的选择，你所要做的是理清思路，想好对策，然后重新披挂上阵。没有竞争，就没有真正的成功。